Arquivos TST - BUERGER, LASZUK & CLAUDINO ADVOGADOS ASSOCIADOS

TST considera válido acordo extrajudicial com quitação geral do contrato de trabalho

TST considera válido acordo com quitação geral do contrato de trabalho

03/01/2023 blcladvogados

TST considera válido acordo extrajudicial com quitação geral do contrato de trabalho A Quarta Turma do Tribunal Superior do […]

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Bancária não comprova falta de recursos para ter direito à justiça gratuita e terá de pagar honorários advocatícios de causa perdida

07/12/2022 blcladvogados

Bancária não comprova falta de recursos para ter direito à justiça gratuita e terá de pagar honorários advocatícios de causa perdida […]

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TST determina liberação da penhora de vagas de garagem vinculadas a bens de família

09/09/202225/11/2022 blcladvogados

TST determina liberação da penhora de vagas de garagem vinculadas a bens de família A Primeira Turma do Tribunal Superior […]

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TST decide que, empregado que rejeitou reintegração não deve receber indenização substitutiva por estabilidade

24/08/202225/11/2022 blcladvogados

Estabilidade em decorrência de acidente de trabalho: TST decide que não há direito indisponível à garantia do emprego A […]

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A empresa pode monitorar os e-mails dos funcionários?

25/07/202225/11/2022 blcladvogados

O funcionário que utilizar o e-mail corporativo de maneira indevida, negligente ou maliciosa pode ser responsabilizado judicialmente por suas atitudes. Portanto, a resposta para esta pergunta é, SIM, desde que se trate de e-mail corporativo – aquele que é configurado pela própria empresa.

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